Medidas preventivas contra los conflictos de intereses en la contratación pública en Paraguay
Palabras clave:
contratación pública, conflictos de interés, medidas preventivas, tranparencia, integridad institucionalResumen
La contratación pública constituye uno de los sectores más expuestos a riesgos de corrupción en Paraguay, principalmente a causa de los conflictos de intereses que afectan la objetividad de los funcionarios y la transparencia de los procesos. Este artículo analiza las medidas adoptadas en el país para prevenirlos, tomando como base la Ley N.° 7021/2022 de Suministro y Contrataciones Públicas (LSCP) y la Ley N.° 7089/2023 sobre conflictos de intereses en la función pública, modificada por la Ley 7236/2024. Se examinan sus principales disposiciones, los mecanismos institucionales implementados y los retos que enfrentan en su aplicación. Asimismo, se incorporan propuestas orientadas a optimizar los controles internos, profesionalizar la gestión contractual, aprovechar herramientas tecnológicas y promover la participación ciudadana como mecanismo de control social. El análisis se complementa con estudios de casos resueltos por la Dirección Nacional de Contrataciones Públicas (DNCP), que permiten observar cómo se gestionan los conflictos en la práctica. Se concluye que, pese al marco normativo avanzado, persisten debilidades regulatorias e institucionales que limitan la efectividad de las medidas, por lo que resulta indispensable fortalecer la cultura de integridad, la transparencia y la rendición de cuentas en la contratación pública paraguaya.
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